根据工作需要，昭通市第三人民医院(鲁甸县人民医院)通过昭通市建丰人力资源管理有限公司采用劳务派遣的形式，面向社会公开招聘，现就有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位、条件及工资待遇

　　文秘岗位1名

　　招聘条件：

　　1、年龄:35岁以下，本科及以上学历;

　　2、专业：汉语言文学、文秘、行政管理、政治学、新闻学等相关专业;

　　3、熟练运用office办公软件进行文字编撰，具有基本的公文写作知识和能力，具备一定的沟通协调能力;

　　4、具有文秘及办公室相关工作经验者优先;身体健康，无不良嗜好、无犯罪记录，遵纪守法;

　　5、能吃苦耐劳、工作认真仔细，有较强的责任心;

　　6、服从医院工作安排，遵守相关规章制度。

　　工资待遇：

　　试用期一个月，试用期工资待遇每月2800元人民币，试用期过后每月3200元人民币(含四险个人部分)。昭通市建丰人力资源管理有限公司按规定购买养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险。

　　工作地址：

　　昭通市第三人民医院(鲁甸县人民医院)党政办

　　保卫科综合岗1名(主要负责消防控制室值班)

　　招聘条件：

　　1、持有《中级消防设施操作员证》，并具备较高的消防安全知识和操作技能;

　　2、有一定消防安全工作经验的优先录用;

　　3、高中及以上学历水平，年龄在45周岁以下;

　　4、身体健康，无不良嗜好，并出示健康相关证明材料;

　　5、无违法违规记录，遵纪守法;

　　6、能吃苦耐劳、工作认真，有较强的责任心;

　　7、服从医院工作安排，遵守相关规章制度。

　　工资待遇：

　　试用期一个月，试用期工资待遇每月4000元人民币，试用期过后每月4500元人民币(含四险个人部分)。昭通市建丰人力资源管理有限公司按规定购买养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险。

　　工作地址：

　　昭通市第三人民医院(鲁甸县人民医院)总务科

　　总务科综合岗位1名(限男性)

　　招聘条件：

　　1、执有《电工操作证》，并在有效期内。具备较高的电气安全知识和操作技能，能独立完成一般的电气安装、维护和检修工作;

　　2、有一定水、电、基础设施等维修工作经验的优先录用;

　　3、高中及以上学历水平，年龄在45周岁及以下;

　　4、身体健康，无不良嗜好，并出示健康相关证明材料;

　　5、无违法违规记录，遵纪守法;

　　6、能吃苦耐劳、工作认真仔细，有较强的责任心;

　　7、服从医院工作安排， 遵守相关规章制度。

　　工资待遇：

　　试用期一个月，试用期工资待遇每月4000元人民币，试用期过后每月4350元人民币(含四险个人部分)。昭通市建丰人力资源管理有限公司按规定购买养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险。

　　工作地址:

　　昭通市第三人民医院(鲁甸县人民医院)总务科

　　二、用工形式

　　招聘人员被录用后，与昭通市建丰人力资源管理有限公司签订劳动合同，劳务派遣到昭通市第三人民医院(鲁甸县人民医院)工作。

　　三、报名时间

　　2024年3月7日—2024年3月14日，根据报名情况由使用单位面试择优录取。

　　四、报名咨询

　　昭通市建丰人力资源管理有限公司，联系电话：15094252299。

 

  

　　文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/LEFT29Nv_o0-Krnp4Hag8g