因学校发展需要，现面向全国招聘2025年入职的优秀在职教师和优秀应届毕业生，诚邀您的加盟，携手共创教育伟业。
拟招岗位
高中招聘岗位：语文、数学、英语、物理、历史、地理、政治、化学、生物;
初中招聘岗位：英语、数学、物理、历史;
小学招聘岗位：语文、数学(有竞赛经验者优先)、信息技术(竞赛方向)、科学、道法;
安保中心：安保中心主任;
招生办：招生兼职人员。
高中优秀教师
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1.一本以上学历，“双一流”院校毕业生优先录用;
2.在职教师具备省级示范校工作经历、正高级教师职称或荣获过省市级荣誉称号者优先;
3.应届大学毕业生担任过学生干部、获得过奖学金者优先;
4.男教师年龄不超过55周岁，女教师年龄不超过50周岁，特别优秀者可适当放宽。
小学、初中优秀教师
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1.热爱教育事业，遵循教育规律，尊重孩子天性;
2.大学本科及以上学历，学历更高者优先;
3.在名校工作3年以上，具有较好的教育、教学、教研能力者优先;
4.省内外知名大学应届毕业生获得过奖学金、担任过学生干部、有论文发表者优先;
5.教师年龄不超过40周岁，特别优秀者可适当放宽。
安保中心主任
岗位职责：
一、领导与组织能力
1.团队管理：能够有效领导和管理安保团队，制定合理的工作计划和任务分配。
2.沟通协调：具备良好的沟通能力，能够与学校管理层、教师、学生及家长进行有效沟通。
3.培训与指导：能够定期组织安保人员进行培训和演练，提升团队整体素质。
二、技术能力与知识
1.安防技术：熟悉现代安防设备和技术，如监控系统、门禁系统、报警系统等
2.信息技术：具备一定的信息技术知识，能够利用现代科技手段提升安保效率。
3.数据分析：能够对安保数据进行分析，识别潜在风险并采取预防措施。
三、法律与政策意识
1.法律法规：熟悉国家和地方关于学校安全的法律法规，确保安保工作合法合规
2.政策执行：能够及时响应和执行教育部门和公安部门的相关政策要求。
四、个人素质与职业道德
1.责任心与诚信：具备高度的责任心和职业道德，能够以身作则，树立良好的安保形象。
2.心理素质：具备良好的心理素质，能够在高压环境下保持冷静和理智。
3.服务意识：具备较强的服务意识，能够以学生和教职工的安全为中心，提供优质的安保服务。
五、创新能力与前瞻性
1.创新思维：能够根据学校的特点和需求，提出创新的安保措施和方案。
2.风险预见：具备前瞻性思维，能够预见潜在的安全风险并提前制定应对策略。
任职要求：
1.年龄及学历要求：50岁以下男性，大专以上学历，军人优先，无不良社会记录。
2.安保管理经验：具备至少3-5年的安保管理经验，熟悉学校或类似场所的安保工作流程。
3.相关资质：持有安保行业的相关资格证书，如保安员证、安全管理师证、军人证等。
4.身体健康：具备良好的身体素质，能够适应长时间的值班和巡逻工作。
5.适应能力：能够适应学校的工作环境，灵活应对各种突发情况。
6.应急处理能力：有处理突发事件的经验，如火灾、暴力事件、自然灾害等。
7.联系电话：15386599262(左部长)
8.薪资待遇：5-6万元\年
招生兼职人员
岗位职责：
1、负责搜集学生的资料并进行沟通，发现潜在学生，开发宣传渠道，熟练掌握市场宣传配套资料内容及相关信息。
2、依托集团资源与客户电话进行有效沟通并完成工作业绩。
3、负责各种招生渠道和客户关系的维护工作，参加教育类展会以及与各地生源学校的联系、沟通、协调;
4、学生追访、回访，维护客户关系，活动邀约及跟进，为学生家长提供专业的咨询。
5、完成量化的工作要求，并能独立处理上级安排的其他的工作，不断优化招生话术，提高成交率。
任职要求：
1、本科以上学历，对招生行业有较高的热情，有销售工作经验者优先
2、普通话标准，具有良好的沟通表达能力，语音富有感染力。
3、为人踏实，品德良好，综合素质修养佳，能吃苦耐劳，责任心强。
4、有自信心、乐观向上，工作态度积极认真，具有团队合作精神。
5、乐于接受挑战性的工作，有较高的敬业精神，喜欢电话销售工作。
6、特别优秀者可适当放宽条件。
7、联系电话：
段老师：15096477982
薪资待遇：面谈
报名与考核
报名对象:
符合上述应聘条件的高中、初中、小学在职教师及2025届部属、省属师范学院本科及以上优秀毕业生均可报名。
报名时间:
即日起至2025年06月30日。
报名方式：
请将个人简历(含个人照片)投递至CXtianlixx@163.com邮箱，邮件主题格式为：“应聘学段+学科+姓名+看到的招聘公告渠道”。【注意】投递简历时请使用统一简历模板，并在后面附上荣誉证书，制作成一份word文档形式简历。暂不接收不命名、压缩包、其他形式的简历。您还可以关注“楚雄神州天立高级中学”或“楚雄高新实验学校”微信公众号了解更多招聘信息。
联系方式：
如有疑问，请电话咨询姜老师(19188532353)或王老师(13116957357)，或拨打学校电话(0878 - 3815796、0878 - 3815 - 768)。
招聘程序
01线上报名
在邮箱CXtianlixx@163.com直接投递简历。
02资格审查
对应聘人员提交的信息资料予以审查。符合条件者，将通过电话与您取得联系。
03笔试面试
1.笔试内容为相应学科专业知识。
2.面试考核包含试讲、交流。
04政治审查
对笔试面试通过者进行思想政治、道德品质、遵纪守法等情况进行考察，考察不合格者，不予录用。
05入职体检
对笔试面试通过者的健康情况进行考察，考察不合格者，不予录用。
06录用通知
符合录用条件的，学校打电话通知，到校面谈，发放录用通知书、签订聘用合同。
薪资待遇与福利保障
(一)薪资待遇
我们为教师提供具有竞争力的薪资待遇。
应届优秀大学毕业生年收入可达10万+
985/211院校优秀毕业生年收入可达15万+
清华、北大毕业生年收入达25万+
初中名优教师提供年收入10 - 18万
高中名优教师提供年收入18 - 30万
五大学科(数学、物理、化学、生物、信息)优秀竞赛教练30 - 50万。
(二)福利保障
我们为教师提供全面的福利保障。
按规定购买“五险一金”;
特别为每位教师购买60万元商业保险(含意外伤害险和重大疾病险);享受带薪产假、病假和丧假及带薪寒暑假;
教师子女入学提供就读学位和学费减免;
定期提供教职工健康体检;
定制并发放高端工装;
节日慰问、生日慰问、工作餐补助、租房补贴等;
同时，天立教育集团还设有办学结余奖、质量奖、课程创新奖、管理创新奖等奖项以激励教师积极进取。对于特级教师、地市州学科带头人等高水平人才，我们更是提供面议薪资待遇或电话咨询服务。
文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/VJERey_bTrzd0eligo6Eow
